Denis conseille, accompagne et forme depuis 1997 des dirigeants, DRH et managers dans les domaines du Management d’équipe et de la Gestion des RH.
Ancien élève du CELSA (Master GRH et communication), de l’Université de Pittsburgh (USA), de l’Université de Caen (Master Recherche) et du CNAM (Pratiques de la médiation).
Il a une connaissance profonde et une expérience longue et variée des relations sociales et du monde de l’entreprise acquises dans des fonctions de responsable de pôles RH puis de DRH dans l’économie sociale (Assédic) et l’industrie automobile (Valéo, Faurecia) en France et à l’étranger.
Il intervient dans le cadre de médiations individuelles et collectives et de dispositifs de prévention et gestion des RPS.
Médiateur près la Cour d’appel de Caen, membre de l’Association Nationale des Médiateurs (ANM), de Médiations plurielles (CNAM) et de l’association Choisir La Médiation en Normandie.
En prévention et gestion des RPS :
Audit RPS – Compagnie Air Caraïbes,
Diagnostic et préconisation – SNCF,
Démarche QVT – Etude notariale.
En médiation :
Médiations collectives : Foyer d’accueil spécialisé médicalisé, Office notarial,
Médiations interpersonnelles : Caisse primaire d’assurance maladie, Société d’ambulances, Société d’économie mixte, Divers PME, Médiations judiciaires.